2026年7月10日，博杰股份发布关于2024年员工持股计划第二个归属期解锁条件成就的公告。
2024年1月30日和2月22日，公司相关会议审议通过员工持股计划，份额不超2,218.75万份，资金规模不超2,218.75万元。5月24日，125万股公司股票过户至员工持股计划专用账户，占当时总股本0.90%。
该员工持股计划存续期60个月，标的股票锁定期12个月，锁定期结束后分三年考核归属，各批次归属比例依次为40%、30%、30%。
第二个归属期公司业绩考核方面，以2023年营业收入为基准，2025年目标值增长率为75%，触发值为52.5%。2025年公司实现营业收入1,835,882,787.91元，同比增长102.78%，公司层面归属比例为100%。
个人业绩考核方面，依据绩效考核结果确定个人层面归属比例。本次员工持股计划中1名持有人离职，份额被收回转让。25名持有人满足100%解锁条件，10名满足90%解锁条件，2名对应解锁比例为0%。
综上，本次归属期符合解锁条件的共计35人，可解锁股票权益数量为414,820股，占公司目前总股本的0.20%。未归属部分份额将由管理委员会收回处理。
第二个归属期届满后，管理委员会将根据规定和市场行情出售股票、投资闲置资金并分配收益，同时遵守市场交易规则。公司将持续关注进展并履行信息披露义务。
