2026年04月25日，福达合金发布关于董事、高级管理人员2026年度薪酬方案的公告。
公司于4月23日召开第八届董事会第二次会议，审议通过相关议案，因涉及全体董事薪酬，全体董事回避表决，议案将提交股东会审议。
方案适用对象为2026年度任期内的董事、高级管理人员。董事薪酬方案自股东会审议通过之日起至新方案通过止；高级管理人员薪酬方案自董事会审议通过之日起至新方案通过止。
薪酬标准方面，非独立董事中，在公司任职的按岗位领薪考核，未任职的不领薪；独立董事每人每年6万元（含税），按月发放。高级管理人员薪酬由基本薪酬、绩效薪酬、中长期激励收入、社会保险及福利等组成，绩效薪酬占比原则上不低于基本与绩效薪酬总额的50%。
此外，公司董高2026年薪酬发放、考核与调整等按《公司章程》《董事、高级管理人员薪酬管理制度》等规定执行。
